2027合庫招考»合作金庫考試科目／合庫職缺類別與報考資格一覽
「合作金庫」據點最多，農工商發展的推手，合作金庫是目前全台灣通路據點最多的商業銀行，前身為台灣產業金庫，並於近年更名合作金庫商業銀行股份有限公司，除了一般金融業務外，也是具有農、漁、合作金融及工商企業金融之國際性綜合銀行。
快速導覽目錄
合作金庫招考日期
| 116年合作金庫商業銀行新進人員甄試簡章 | |
|---|---|
| 報名日期 | 115/11/05 - 115/12/02 |
| 筆試日期 | 115/12/05 - 115/12/05 |
| 簡章下載 | 116年合作金庫商業銀行新進人員甄試簡章 |
| 115年合作金庫商業銀行第三次新進人員甄試簡章 | |
|---|---|
| 報名日期 | 115/09/03 - 115/09/16 |
| 筆試日期 | 115/10/03 - 115/10/03 |
| 簡章下載 | 115年合作金庫商業銀行第三次新進人員甄試簡章 |
合作金庫商業銀行徵才簡介
合庫金控暨各子公司，為迎接畢業季，及因應數位金融多元發展，金融業所需人才需具備快速理解、學習熱忱及跨領域能力，每年皆會辦理徵才活動。公股銀行的徵才通常在農曆年前後展開，主要針對已在職場積累經驗的專業人才。而在 6 至 7 月期間，徵才焦點轉向新鮮大學畢業生，特別是招募 5 至 8 職等的新進職員，以因應各領域的職務需求和尋找合適的人才。查看«公股銀行徵才行員資訊一覽。
2027年合作金庫新進人員甄試
合作金庫商業銀行 115 年第三次新進人員甄試類別包括一般金融人員、徴授信人員及外匯人員等三類別，合計正取 180 名、備取 386 名。
報名與考試日程一覽
- 報名期間：
（1）書面審查類別：115.11.05（四） 至 12.02（三）
（2）筆試測驗類別：115.11.05（四） 至 11.18（三） - 測驗日期：115.12.05(六)
- 口試日期：116.01.09(六)
- 結果通知：116.01.18(六)
徵才類別與資格條件、科目
書面審查類別
| 甄試類別 | 理財人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 6等9級 |
| 薪資待遇 | 54,900 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.工作經驗： (1)自112 年1 月1 日起，具公民營銀行之「理財專員或理財顧問人員」等相關工作經驗合計 2 年(含)以上。 (2)須提供足以證明(1)任職期間之績效表現及理財業務能力佐證資料。 3.已取得下列7項測驗合格證明書： (1)「人身保險業務員資格測驗」。 (2)「財產保險業務員資格測驗」。 (3)「投資型保險商品業務員資格測驗」或「投資型保險商品概要、金融體系概述」。 (4)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」。 (5)「信託業務專業測驗」或「信託法規測驗」。 (6)「證券投資信託事業證券投資顧問事業業務員測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券商高級業務員資格測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」。 (7)「金融市場常識與職業道德測驗」。 |
| 甄選方式 | 第一試：書面審查 第二試：口試 |
| 正取(備取) | 20(31) |
| 甄試類別 | 助理理財人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 5等8級 |
| 薪資待遇 | 47,000 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.工作經驗： (1)自 112 年 1 月 1 日起，具基金或保險商品銷售經驗等相關工作經驗合計 1 年(含)以上。 (2)須提供足以證明(1)任職期間之績效表現及理財業務能力佐證資料。 3.已取得下列6項測驗合格證明書： (1)「人身保險業務員資格測驗」。 (2)「投資型保險商品業務員資格測驗」或「投資型保險商品概要、金融體系概述」。 (3)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」。 (4)「信託業務專業測驗」或「信託法規測驗」。 (5)「證券投資信託事業證券投資顧問事業業務員測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券商高級業務員資格測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」。 (6)「金融市場常識與職業道德測驗」。 |
| 甄選方式 | 第一試：書面審查 第二試：口試 |
| 正取(備取) | 26(41) |
筆試測驗類別
| 甄試類別 | 法務人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 6等3級 |
| 薪資待遇 | 47,100 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上法律相關科系畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.工作經驗：需具下列條件之一，不得合併計算。 (1)公司法務相關工作經驗合計 2 年(含)以上。 (2)銀行業工作經驗合計 2 年(含)以上。 (3)曾任司法官、司法事務官或法官助理工作經驗合計 1 年(含)以上。 (4)律師事務所執業工作經驗合計 1 年(含)以上。 3.英語程度通過下列任一語言測驗標準： (1)全民英檢(GEPT)中級以上複試檢定合格。 (2)托福(TOEFL) iBT 達 42 分或 ITP 達 460 分以上。 (3)多益(TOEIC)達 550 分以上。 (4)劍橋領思職場/實用英語檢測(Linguaskill)達 CEFR Level B1 以上。 (5)國際英語測驗(IELTS)達 4 以上。 (6)外語能力測驗(FLPT)筆試達 150 分、口試達 S-2 以上。 |
| 甄選方式 | 專業科目(100%)： (1)民法及公司法 (2)民事訴訟法及強制執行法 (3)銀行法、票據法及洗錢防制法相關法令 |
| 正取(備取) | 5(10) |
| 甄試類別 | 催收人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 6等3級 |
| 薪資待遇 | 47,100 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.工作經驗：具備公民營銀行(註)催收業務相關工作經驗 2 年(含)以上。 |
| 甄選方式 | 專業科目(100%)： (1)民法及公司法 (2)民事訴訟法及強制執行法 (3)銀行法、票據法及洗錢防制法等與催收業務有關之相關法令。 |
| 正取(備取) | 3(2) |
| 甄試類別 | 信用卡授權人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 5等5級 |
| 薪資待遇 | 43,500 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.工作經驗：具銀行業信用卡相關業務工作經驗 1 年(含)以上。 3.英語程度通過下列任一語言測驗標準： (1)全民英檢(GEPT)中級以上複試檢定合格。 (2)托福(TOEFL) iBT 達 42 分或 ITP 達 460 分以上。 (3)多益(TOEIC)達 550 分以上。 (4)劍橋領思職場/實用英語檢測(Linguaskill)達 CEFR Level B1 以上。 (5)國際英語測驗(IELTS)達 4 以上。 (6)外語能力測驗(FLPT)筆試達 150 分、口試達 S-2 以上。 4.須配合合作金庫商業銀行信用卡業務輪班制度(配合 24 小時及假日輪班)。 |
| 甄選方式 | 專業科目(100%)： (1)邏輯測驗 (2)金融常識 |
| 正取(備取) | 3(5) |
| 甄試類別 | 金融科技發展項目研發人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 6等3級 |
| 薪資待遇 | 47,100 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以 上學位(畢業)證書。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(20%)：邏輯推理 2.專業科目(80%)：金融科技 |
| 正取(備取) | 6(6) |
| 甄試類別 | 數據分析人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 6等6級 |
| 薪資待遇 | 51,000 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.工作經驗：具1年(含)以上數據分析相關工作經驗(含商業分析、數據行銷、模型建置等)，並具統計分析與機器學習模型開發或應用之專案實務經驗。(須於履歷或自傳中敘明有關數據分析相關工作經驗及年資) |
| 甄選方式 | 1.普通科目(20%)：邏輯推理 2.專業科目(80%)：Python 程式設計與資料庫應用、資料科學、數據分析及演算法應用。 |
| 正取(備取) | 5(10) |
| 甄試類別 | 資訊專業管理人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 具 2 年以上工作經驗 7 等 2 級；無工作經驗 6 等 2 級 |
| 薪資待遇 | 具 2 年以上工作經驗 51,800 元；無工作經驗 45,800 元) |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
國內、外大學畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)： (1)邏輯推理 (2)計算機概論 |
| 正取(備取) | 1(2) |
| 甄試類別 | 大型主機程式設計人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 7等2級 |
| 薪資待遇 | 51,800 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.具使用 COBOL 語言開發/維護存款、放款、財金跨行、外匯系統等合計 2 年(含)以上相關工作經驗。 3.具公民營銀行、農漁會、信用合作社、郵政等實務經驗。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)：程式設計(以COBOL語言為主) |
| 正取(備取) | 3(3) |
| 甄試類別 | 開放系統第一類程式設計人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 具 2 年以上工作經驗 7 等 2 級；無工作經驗 6 等 2 級 |
| 薪資待遇 | 具 2 年以上工作經驗 51,800 元；無工作經驗 45,800 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)： (1)程式設計(以 JAVA、SQL語言為主)(出題比例佔 75%) (2)系統分析 (3)資料結構及資料庫應用 |
| 正取(備取) | 3(3) |
| 甄試類別 | 開放系統第三類程式設計人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 具 3 年以上工作經驗 7 等 2 級；無工作經驗 6 等 2 級 |
| 薪資待遇 | 具 3 年以上工作經驗 51,800 元；無工作經驗 45,800 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)： (1)程式設計(以 JAVA、SQL語言為主)(出題比例佔 50%) (2)系統分析 (3)資料結構及資料庫應用 |
| 正取(備取) | 19(19) |
| 甄試類別 | 法外分行應用系統開發人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 7等8級 |
| 薪資待遇 | 60,400 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.工作經驗：具6年(含)以上使用JAVA程式語言在J2EE架構開發系統，且具HTML5/CSS網頁程式設計或響應式網頁模式(RWD)設計工作經驗(須於履歷或自傳中敘明相關工作經驗及年資) |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)： (1)程式設計(以 JAVA、SQL語言為主)(出題比例佔 75%) (2)系統分析 (3)資料結構及資料庫應用 |
| 正取(備取) | 1(2) |
| 甄試類別 | 軟體品質驗測人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 具 3 年以上工作經驗 7 等 2 級；無工作經驗：6 等 2 級 |
| 薪資待遇 | 具 3 年以上工作經驗 51,800 元；無工作經驗 45,800 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
國內、外大學資訊相關科系畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 ※進用職等： 1.以7等2級資格進用：具國內銀行、郵局或財金資訊公司資訊系統程式開發及軟體測試合計3年(含)以上工作經驗。(須於履歷或自傳中敘明有開發相關系統之使用技術或架構的描述及年資) 2.以6等2級資格進用：無以上工作經驗者。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)：程式設計(以 JAVA、SQL 語言為主)、計算機概論 |
| 正取(備取) | 1(2) |
| 甄試類別 | 開放系統管理人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 7等4級 |
| 薪資待遇 | 54,700 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.具3年(含)以上系統管理工作經驗並至少符合下列一項工作經驗，(1)、(2)不得合併計算： (1)微軟MS-SQL 資料庫系統3年(含)以上建置及管理經驗。 (2)具備Windows、VMware或DELL Data domain 3年(含)以上建置及管理經驗。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(20%)：英文 2.專業科目(80%)： (1)邏輯推理(出題比例佔 25%) (2)計算機概論：作業系統(Windows)、資料庫系統(MSSQL)、網路基礎概論(TCP/IP)(出題比例佔 75%) |
| 正取(備取) | 2(2) |
| 甄試類別 | 網路系統管理人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 7等4級 |
| 薪資待遇 | 54,700 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.工作經驗：已取得Cisco CCNP網路認證並於取得證照後具網路管理3年(含)以上工作經驗。(須檢附相關工作證明文件，並須於履歷或自傳中敘明曾參與相關專案系統及使用技術或架構的描述及年資) |
| 甄選方式 | 1.普通科目(20%)：英文 2.專業科目(80%)： (1)邏輯推理(出題比例佔 25%) (2)網路技術與網路管理(出題比例佔75%) |
| 正取(備取) | 2(2) |
| 甄試類別 | 機房操作人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 6等2級 |
| 薪資待遇 | 45,800 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上資訊相關科系畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.具國內銀行、郵局、財金資訊公司、票據交換所、長榮航空、中華電信、中油、台電、中鋼等企業 IBM 大型主機 z/OS 操作合計 1 年(含)以上工作經驗。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)： (1)計算機概要 (2)IBM 大型主機z/OS 操作 |
| 正取(備取) | 3(30 |
| 甄試類別 | 資深開放系統資料庫人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 8等5級 |
| 薪資待遇 | 62,500 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外研究所以上畢業，且已取得碩士(含)以上學位(畢業)證書。 2.具金融機構UNIX-like平台資料庫(DB2或Oracle)建置維護管理6年(含)以上工作經驗。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)： (1)UNIX/Linux 作業系統管理 (2)Oracle 資料庫管理(含資料庫架構、容量規劃、效能管理及 SQL 語法等) |
| 正取(備取) | 1(2) |
| 甄試類別 | 資安制度管理人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 7等5級 |
| 薪資待遇 | 56,100 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.具下列機構或公司從事資訊安全、內部控制或電腦稽核工作經驗合計2年(含)以上： (1)金融機構。 (2)會計師事務所。 (3)管理顧問公司。 (4)於任職公司參與合作金庫商業銀行資訊或資安專案之團隊成員(須於履歷或自傳，以及工作經歷說明表中敘明參與之專案描述及完成期間)。 3.已取得下列其中一項資安證照： (1)ISO27001：2022主導稽核員。 (2)ISO22301：2019主導稽核員。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)： (1)資訊安全概論 (2)計算機概要 (3)金融業資訊安全相關法規要求(國內外) (4)資訊安全管理制度 |
| 正取(備取) | 1(2) |
| 甄試類別 | 資安防護管理人員 |
|---|---|
| 進用職等 | 7等5級 |
| 薪資待遇 | 56,100 元 |
| 報考資格絛件 (均須具備) |
1.國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.具下列資安管理實務工作經驗合計2年以上，包含：防毒、端點偵測與回應(EDR)、威脅偵測與應變管理、個資外洩防護、資安監控分析與管理、防火牆、入侵偵測防禦等。 |
| 甄選方式 | 1.普通科目(30%)：英文 2.專業科目(70%)： (1)資安事件分析 (2)資訊安全管理制度 (3)網路安全管理 (4)資訊安全管理(作業系統安全、惡意程式與防毒) |
| 正取(備取) | 1(2) |
