近年警察錄取率女高男

【原文轉自:聯合報】 更新日期: 2018/9/10 下午 03:27:05

近年警察錄取率 女高於男

過去男女警比率不平等,後來因男女平權後,女警比率大幅提升,考選部根據歷年考試分析,發現近年女警錄取率高於男性,成長趨勢也高於男性。

根據考選部106年國家考試性別變動統計分析,警察特考的錄取人數,從100年的1501人增為106年的2547人,女性約占1成2,人數比105年增9.40%,成長率高於男警;一般警察特考的錄取人數從從100年的304人上升至106年的3071人,女性約占3成。

106年警察特考中,除了三等警察人員女性錄取率略低於男性外,其餘都是女性錄取率高於男性,考選部舉例,以四等考試來說,男性錄取率93.11%,女性錄取率98.67%。

另外,考選部也指出,警政署補足警力缺額,105年至109年以最大容訓量規畫基層警力招訓,預估5年內招訓2萬名警力,以解決警力長期缺額的問題,警力人數由100年底7.6萬人增至106年底7.9萬人。

若以職等來看,106年底女性擔任警正或警佐較105年增加,其中女性警佐人數,自100年底至106年底倍數成長,100年女性警佐2109人,至106年底為4492人。

考情解析

一般警察特考-行政警察報考優勢報你知

1、資格寬,18-37歲、高中職畢、未役可考
2、考科少,多選擇題型、容易準備
3、缺額多,107年四等行政缺額1700名
4、薪資高,月薪最高近70000元
5、上榜快,106年錄取率高達26%,每3人約考取1人

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發佈者:公職王

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