108臺灣菸酒從業職員及從業評價職位人員甄試

本次招考類科有：行銷企劃、物流管理、企業管理、國際貿易、事務管理、化工、電子電機、會計、訪銷、儲運、農化-食品…等超多元類科，不論你是工科、商科、農科都有適合你的考試，錄用後第一年薪資32K-38K不等，第二年開始還有調薪！有志報者考千萬別錯過喔！
 

2019(108)臺灣菸酒從業職員及從業評價職位人員重要時程

報名期間：107.12.07~12.21
測驗日期：108.01.13（筆試）、108. 03.17（體測/口試）

 

2019(108)臺灣菸酒從業職員及從業評價職位人員招考人數

(一)從業職員，錄取名額：共336名(正取83、備取253名)。
(二)從業評價職位人員：共925名(正取290名、備取635名)
(三)從業評價職位人員-身心障礙組及護理組：共25名(正取5名、備取20名)

 

2019(108)臺灣菸酒從業職員及從業評價職位人員簡章下載

下載簡章→108年臺灣菸酒從業職員及從業評價職位人員甄試簡章

 

2019(108)臺灣菸酒從業職員及從業評價職位人員薪資福利

(一)從業職員(第3職等人員):
1.到職第一年(含實習期間)，第2職等本薪3級支薪(目前月支薪約3萬8仟餘元)。
2.到職第二年(係指已取得1年年終成績考核之次年)，比照該公司從業人員第2職等本薪4級支薪(目前月支薪約3萬9仟餘元)。
3.第三年以後之升等調派依該公司人事規章規定辦理。
 
(二)從業評價職位人員
1.到職第一年(含實習期間)，第1職等本薪4級(目前月支薪約3萬2仟餘元)。
2.到職第二年(係指已取得1年年終成績考核之次年)，第1職等本薪5級支薪(目前月支薪約3萬4仟餘元)。
3.第三年以後之升等調派依該公司人事規章規定辦理。
 
(三)每年並另視營運獲利情況及員工績效表現核發獎金等。