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台灣菸酒招考科目,測驗包括口試及體能測驗

台灣菸酒考試分為筆試、口試及體能測驗,筆試考科分共同及專業科目;口試評分項目包括儀態、語言表達與反應能力、才識、特質;體能測驗為搬運500ml罐裝金牌台灣啤酒10箱(1箱24罐),以換棧板方式由A棧板搬運至B棧板。

快速導覽目錄

臺灣菸酒招考方式

臺灣菸酒招考方式採以下兩階段進行:第一試(筆試)、第二試(口試及體能測驗)。臺灣菸酒公司考試類科多元,適合各類學群學類的考生報考,以下類科依考科內容做區分,提供做為參考,以找到適合自己報考的類科。

臺灣菸酒職員考試科目

臺灣菸酒職員考試科目分為共同科目 1 科【國文(論文)、英文】及專業科目 2 科。

甄選類科 專業科目
行銷企劃
  1. 行銷管理
  2. 消費者行為
物流管理
  1. 物流管理
  2. 運輸與倉儲管理
國際貿易
  1. 國際貿易實務
  2. 商用英文
電子電機
  1. 自動控制
  2. 電子學及電力系統(含電路學)
機械
  1. 自動控制
  2. 機械設計
化工
  1. 普通化學
  2. 分析化學(含儀器分析)
農化食品
  1. 生物化學(含微生物學)
  2. 食品化學(含食品加工、食品營養)
化粧品製造
  1. 化粧品概論
  2. 化粧品微生物
職業安全衛生管理
  1. 職業安全衛生相關法規及計畫管理
  2. 安全工程
地政
  1. 都市計畫法與土地法相關法規
  2. 土地開發利用與建築法規
資訊管理
  1. 計算機概論
  2. 資料庫管理及應用
財務管理
  1. 財務管理與投資學
  2. 證券分析及實務
法務
  1. 民法與刑法
  2. 民事訴訟法與強制執行法
事務管理
  1. 事務管理
  2. 政府採購法
政風
  1. 行政法概要、公職人員利益衝突迴避法及公職人員財產申報法、政府採購法
  2. 刑法概要、民法概要、刑事訴訟法概要
會計
  1. 中級會計學
  2. 成本與管理會計
人力資源管理
  1. 企業管理
  2. 人力資源管理(含勞動基準法暨施行細則)

臺灣菸評價人員考試科目

臺灣菸酒評價人員考試科目分為共同科目 1 科【國文、英文】及專業科目 2 科。

甄選類科 專業科目
訪銷推廣
  1. 企業管理概要
  2. 行銷管理學概要
營業
  1. 行銷英文
  2. 行銷管理學概要
儲運
  1. 倉儲管理概要
  2. 作業(含運輸)安全概要
食品化工
  1. 食品加工
  2. 食品化學與分析
冷凍
  1. 冷凍原理及設計
  2. 冷凍空調自動控制、熱工學
電氣
  1. 電子學
  2. 電機機械
電子電機
  1. 電子學
  2. 自動控制
機械
  1. 機械概論
  2. 機械力學
環保
  1. 環保法規
  2. 環工概要、環境水質標準檢驗方法
鍋爐
  1. 機械材料
  2. 工程力學
木工
  1. 基礎木工大意
  2. 木工實務大意
事務管理
  1. 企業管理概要
  2. 事務管理

臺灣菸酒口試項目

第二試(口試)成績以 100 分計,並依下列與工作相關之構面及當日繳交資料進行評分:

  1. 儀態(包括禮貌、態度、舉止等)。
  2. 語言表達與反應能力(包括聲調、言辭、理解、應變、溝通等)。
  3. 才識(包括專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣、領導等)。
  4. 特質(包括價值觀、自信、抗壓、企圖心等)。

臺灣菸酒體能測驗

第二試(體能測驗)於口試當天舉行,一律採合格制,不合格者不予錄取。

進行體能驗類別

  1. 從業評價職位人員-一般類組(身心障礙組各甄試類別及護理類別毋須體能測驗)。
  2. 從業評價職位人員-用人在地化組。
  3. 從業評價職位人員-原住民組。

體能測驗施測項目

  1. 搬運 500 ml 罐裝金牌台灣啤酒 24 罐裝 10 箱,以換棧板方式由 A 棧板搬運至 B 棧板(A、B 棧板間隔 60 cm)。
  2. 現場備有護腰、護膝、護肘、手套,應考人得選擇穿戴。
  3. 測試過程中如需休息,可將負重物放於地面,但時間仍照算。
  4. 測試過程中發生下列情形即為不合格:
    A.未依規定搬運至指定位置;
    B.未依規定堆疊;
    C.以拖行方式搬運;
    D.以摔擲等不當方式搬運;
    E.操作不當致使啤酒箱外型、包裝變形或破損;
    F.妨礙測試程序進行或破壞現場秩序等行為、事由;
    G.施測秒數超過合格標準。

合格標準

男性時間在 35 秒(含)以內;女性時間在 40 秒(含)以內。

備註

參加體能測驗時,須穿著運動服(或輕便服裝)及運動鞋,不得以赤腳應考。不得以任何理由要求體能測驗 補測、重測。

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