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初等考勞工行政 ─ 科目與工作內容

初等考勞工行政─保障勞工權益及造福弱勢族群

考取勞工行政,我可以協助社會大眾及親友們解決更多勞工權益問題!勞工行政就是和勞工有關的行政工作,包含勞工政策之擬訂、勞動人力的規劃、勞動檢查、勞動條件、勞資關係、勞工福利、勞工保險、勞工安全衛生…等工作。

初等考勞工行政工作內容

等別 初等
分發單位 行政院勞工委員會、勞工保險局、勞工局。
工作性質 勞政業務、勞工行政相關工作、辦理有關勞、農保、就保、勞退及國民年金等相關業務。
錄取薪資 請參閱 公務員薪資待遇表
工作特色 1.除了上述提到的行政工作外,也會處理到一些勞資爭議和人民團體輔導等可直接協助民眾的工作。
2.除具備公務人員所有身分保障和薪資福利外,勞保局年終獎金還比一般行政機關高出許多(勞保局往年年終獎金編製最高曾達4.6個月)

初等考勞工行政應考資格

勞工行政類組只要符合年齡限制,即可報考,沒有學歷與科系限制,對勞工行政業務有興趣的人,最適合報考。

類別 內容說明
應考資格 18歲以上,不限學歷。
  • 上榜機會大
  • 初等考一般行政類科,每年開出的缺額眾多,許多其它國家考試也設有一般行政類科,只要一次準備就能擁有多次上榜機會。

初等考勞工行政考試科目

勞工行政與其他國家考試勞工行政類科科目重複性高,只要一次準備就能擁有多次上榜機會。

等別 初等
普通科目 ※1.國文(含公文格式用語)
※2.公民與英文(公民70%、英文30%)
專業科目 ※1.勞工行政與勞工法規大意
※2.法學大意
備註 1.「※」採測驗試題、「◎」採申論式及測驗之混合式試題,其餘採申論題型。
2.一次準備,多次上榜機會:查閱「初等考勞工行政投考組合分析

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