地方特考人事行政考試科目／人事行政工作內容與分發單位-公職王

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地方特考人事行政工作內容

人事行政主要提供單位同仁人事相關法規諮詢與建議，包含：新進至退休的任用、銓敘、考績、級俸、陞遷、訓練與諮商等，及舉辦單位各項活動：如聯誼會、親子日、歡送會等。

分發單位	人事室、鄉鎮市區公所人事室、各級學校單位人事室、公務人力發展中心等。
工作性質	辦理考選行政、人事行政、人事管理等相關業務。
錄取薪資	請參閱«地方特考薪水待遇»
備註	分發單位、工作內容及薪資，仍以實際任職單位公告為主。

應試科目前端有「※」採測驗試題、「◎」採申論式及測驗之混合式試題，其餘採申論題型。

類科	三等人事行政
普通科目	◎1.國文(作文80%、測驗20%) ※2.法學知識與英文(包括中華民國憲法20%、法學緒論20%、英文60%)
專業科目	◎3.行政法 ◎4.行政學 5.公共人力資源管理 6.現行考銓制度

類科	四等人事行政
普通科目	◎1.國文(作文80%、測驗20%) ※2.法學知識與英文(包括中華民國憲法30%、法學緒論30%、英文40%)
專業科目	※3.行政法概要 ※4.行政學概要 5.公共人力資源管理概要

中華民國國民，年滿18歲(算至考試前一日，戶籍登記年齡為準)，人事行政類組只要符合學歷限制，即可報考，沒有科系限制，加上缺額眾多，是許多非本科系考生熱門選項之一。